ETONin uudet materiaalit pitivät uuden työntekijän tulokeskustelukokouksen
Tästä vuodesta lähtien Teng uusia materiaaleja ympärille nopeuttaa muutosta ja päivittämistä, teho "kolme viisi" kehitysstrategian täytäntöönpanoa, tarttua edelleen kehittämiseen "komentoi korkeudet", parantaa yrityksen ydin kilpailukykyä, yrityksen ensimmäinen voimavara, lahjakkuus rakentaminen entistä tärkeämpään asemaan, teki uudet vaatimukset lahjakkuutta erikoistuminen, koulutuksen avulla, parantaa täydellistä laatua kyky, auttaa toteuttamaan yrityksen kehittämisen strategiset tavoitteet. Äskettäin noin ammatillinen lahjakkuus täydentää, yritys rekrytoi erän ammatillinen vastine uusia työntekijöitä, yhteensä 11 henkilöä, tavata uusien työntekijöiden saapumista, rakentaa viestintäalustan, päästää se yritykseen mahdollisimman pian, osaksi roolia, 14. marraskuuta iltapäivällä yritys piti toisen kerroksen kokoushuoneessa vuonna 2022 uusien työntekijöiden keskustelukokouksen, toimitusjohtaja Teng Kun, varatoimitusjohtaja Li Qinghua, varatoimitusjohtaja, varatoimitusjohtaja Gu Wensheng, varatoimitusjohtaja Yu Yajie, ja ulkomaankauppaosaston päällikkö osallistumaan toimintaan.
11 uutta työntekijää, joista osa on juuri valmistunut korkeakouluopiskelijoista, osalla on kertynyt työkokemusta, he yhdistettiin henkilökohtaiseen todelliseen tilanteeseensa, vastaavasti eri näkökulmista ja eri näkökulmista, esittelivät perustietonsa, puhuivat tunteistaan ja henkilökohtaisesta urakehityksestään, yritysten kehittämistä ja muita näkökohtia ehdotuksia. Heidän upeat puheensa, jotka paljastavat heidän todelliset tunteensa, aiheuttivat aika ajoin aplodit. Sanonut, tulee vaalia alustaa, vaalia mahdollisuutta, vaalia paikkaa, kärsivällisyyttä, vartalon alla, juuria, opiskella lujasti kohti ammatillista suuntaa, askel kerrallaan, oppia teknologiaa, harjoitella taitoja, vahvaa laatua, pyrkiä Tulevaisuudessa pian kasvaa yrityksen kehittämisen pilarin kykyjä, valtaa yrityksen kehittämiseen samaan aikaan, ymmärtää nouseva henkilökohtainen ura.
Yrityksen johtajat Li Qinghua, Liu Tao, Gu Wensheng, Yu Yajie vahvistivat täysin uusien työntekijöiden puheen ja esittivät kiihkeät odotuksensa. Olla oppiva työntekijä, itseohjautuva työntekijä. Luodaksesi auringonpaistementaliteetti, levitä positiivista energiaa. Juurtuaksesi linjaan, juurtuaksesi kohtaukseen, oppiaksesi, neuvottele nöyrästi. Ole hyvä oppimaan, ole hyvä ajattelemaan ja ole hyvä tutkimaan. Meillä pitäisi olla luottamusta "uudesta armeijasta" "rautaarmeijaan". Meidän tulee aktiivisesti harjoittaa yrityskulttuuriamme. Muokkaa opetusta, vaihtoa ja keskustelua, ilmaisi huolta, hoitoa, hoitoa uusille työntekijöille, jotta kaikki tuntevat edelleen yrityksen vahvan yrityskulttuurin ilmapiirin.
Lopuksi yrityksen toimitusjohtaja ilmaisi ensin kiitollisuutensa Yitengiin liittymisestä, erityisesti hengestäsi, asenteesta opiskelua ja työtä kohtaan sekä selkeästä urasuunnittelusta. Toimitusjohtaja esitteli yrityksen ja toimialan kehitysprosessia, erityisesti nykyinen yritys on uudessa strategisen muutoksen kehitysvaiheessa ja pyrkii siirtymään kohti kolmen viiden kehitysstrategian toteuttamisen keskeisiä solmukohtia. Kaikkien liittyminen on oikea-aikaista, mikä ei ole vain yrityksen kehittämisen kannalta välttämätöntä, vaan myös lahjakkuuksien erikoistumisen edistämiseksi. Nykypäivän uudet työntekijät läsnä, turvallisuustekniikka, ympäristötekniikka, mekaaninen automaatio, materiaalitekniikka, ja niin edelleen, ovat erittäin hyviä ammatillisia, voidaan sanoa, että yrityksen ympärillä on rikkain valikoima ammatillisia luokkia, ammatillinen yhteensopivuus tutkinto, suurin määrä keskittyneitä ihmisiä viime vuosina.
Samaan aikaan, General Manager myös siitä, miten tarkastella ja ratkaista ongelmia, miten kommunikoida, läpi tapaustarina, antaa sinulle yksinkertaisen viestintä, kohdata ongelmia läpi ilmiön olemuksen, työtä kaivaa syvälle taustalla olevaa logiikkaa , ei voi vain nähdä pinta-ilmiö, löytää ongelman perimmäinen syy. Hallitse kommunikaatiotaidot puhumalla faktoista, tunteista ja tarpeista. Lopuksi toimitusjohtaja haluaa toivottaa teille kaikille onnea työskentelyyn, opiskelemaan ahkerasti, harjoittelemaan taitojasi, kasvamaan yhdessä ja pyrkimään luomaan parempaa huomista!
